沿革・活動実績

沿革・活動実績

沿革・活動実績

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私たちは2008年頃から有志で活動を続け、仲間を増やし、知識を身につけてきました。そして2011年の11月30日にMSOへ結成通知書を提出し、暫定労働協約などの各種協約の締結を申し込みました。

会社側も私達の組合を認め、団体交渉に応じてくださいました。
以下、会社との交渉過程を、時系列で示します。

2011年11月30日MSOへ結成通知書などを提出
団体交渉を申し入れる
2011年12月7日団体交渉受諾の返答を得る
2011年12月14日第一回団体交渉
要求書を手渡し、組合の要求を伝え、暫定労働協約など各種協約締結を要求
2011年12月21日第二回団体交渉
各種協約の締結
2012年6月13日躍進大会の開催
運動方針案および予算案決定
2012年9月5日第三回団体交渉
中期事業計画の説明を経営協議会に替えて実施する事が決定
2013年4月3日初の春闘交渉を行う
2013年7月17日第2回定期大会開催
2013年10月1日ジェイコムグループ労働組合 ホームページ開設
2014年4月1日限定職正社員制度開始
2014年4月1日J:COM、JCNが合併 労働組合についても統合
2014年11月19日第3回定期大会開催
2015年7月22日第4回定期大会開催
2016年5月1日電通共済生協 任意共済開始
2016年7月20日第5回定期大会開催
2017年7月19日第6回定期大会開催
2018年5月9日春闘要求について団体交渉を行う
2018年7月18日第7回定期大会開催(福岡)
2019年3月20日春闘要求について団体交渉を行う
2019年7月17日第8回定期大会開催(東京)
2020年9月16日第9回定期大会(大阪)コロナ禍リモート開催
2021年7月21日第10回定期大会(福岡)コロナ禍リモート開催
2022年2月28日春闘要求団体交渉申し入れ
2022年7月20日第11回定期大会(東京)コロナ禍リモート開催
2023年3月1日春闘要求について第一回団体交渉
2023年3月15日第二回団体交渉、春闘回答受諾
2023年7月19日第12回定期大会(大阪)
※MSOとの労使協議会を毎月開催し、労働条件などについて意見交換し、職場環境の向上、処遇改善に繋がる提案をしております。
春闘においても組合員の意見・要望を集約し、交渉を行ってまいります。

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